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第三百三十五章 以静制动(7 / 9)

是考察一下当地的情况,对于执政者的一些能力做出回应。

李天舒这一次成立的考察组,其实也是恰逢其会,新官上任三把火,这第一把火烧在了自己的院子里面,其余的两把火总不可能也烧在这边?

在干部二处,现在无论是谁都不敢和李天舒造次了,吴静作为办公室副主任,竟然也是干的有模有样。而且原本看上去默默无闻的吴静,现在瞬间由丑小鸭变成白天鹅一般的华丽转身了。

如果李天舒出去的话,那么何琳琳就成为了干部二处名义上的一把手了。要知道自从文正和和何琳琳认识之后,李天舒对于何琳琳也显得尊重了起来。

当然了这种尊重却给李天舒赢得了更好的人缘,至少干部二处无声无息之间就变成了铁板一块了。而且很多人认为只要表现好就有升迁的可能性,这不吴静可不就是一个例子么?

大家有了动力才有积极性么,所以在这样的情况下,众人都是非常的主动积极。这一次考察组就是有十多个人报名。最终李天舒选定了三个人,连同他四个人成立了考察组。

其目的当然了,这一次考察主要是民意调查和座谈分析,再者从执政失误的一些方面去看待这些问题,要从根本上看到这帮人的问题,要从根本上看到这帮人的态度。

组织上培养一个同志是非常的不容易的,在这个时候我们需要有意识的要保护一些同志。毕竟很多同志工作失误并不是自身原因,外部因素非常的多,当然了晋西这个地方很难混。

李天舒这一次要的就是甄别好的干部,其实晋西的明天是需要有好的干部继续领航的,乌云始终是遮不住天际的,太阳也始终要出来的。

跟着李天舒出来的三个人分别叫做吴海涛、窦德明、石彩军!

星期一早上,坐在车上的几个人第一次跟着他们的处长出来,也是非常的紧张,吴海涛是一个科长,自然想要进步了

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