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第68章 收买人心(6 / 7)

锋说完,现场所有人全都傻眼了。

谁都没有想到,秦锋和他的团队竟然没有在他们销售出去的1700多万的销售业绩中拿任何的提成,而是全都送给了沈梦瑶和她的河西省销售团队。

按照新的提成改革方案,那可是整整170多万的奖励啊。

如果要是别的销售总监,恨不得把沈梦瑶他们的业绩和提成全都揣进自己的兜里,但是这个秦锋和他手下的那三个人,竟然没有一个人对这笔钱动心!

所有的销售经理们一方面被秦锋四人的大度给震慑住了,另外一方面,他们的眼神中也闪烁着激动的火焰。因为他们现在终于意识到了新的销售提成方案所带来的巨大好处!

按照新的销售提成方案,销售业绩是以回款额度和销售数量挂钩的,最终看的是纯利润,纯利润和销售商数量的比例越高,提成也就越高。

而河西省这次7天卖出了2000万的业绩,竟然可以拿到10%的销售提成,这在以前是不可想象的。但是,秦锋真的按照这个新的提成方案进行发放了。

沈梦瑶也傻眼了。

她千算万算,没有算到秦锋会玩这么一手。虽然她一直站在反对秦锋各种方案的最前沿,但是现在,秦锋却偏偏把最大的好处给了她,这让人她心中对秦锋这位新的销售总监和他的副总监团队不得不重新评估。

很明显,秦锋的总监团队明显是想要做事的,而且很大气。至少,他们直接把这170万的奖励交给河西省销售部,足以证明他们的魄力。

而薛宝林虽然是公司的股东和老板,但他的魄力连秦锋的十分之一都没有!

以前他担任销售总监的时候,好处他总是要拿大头的。

沈梦瑶神色复杂的看了秦锋一眼,沉声说道:“我支持秦总监的末位淘汰制方案和新的销售提成改革方案!”

其他几个区域经理看到沈

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