随着科技的发展，对比赛和球员的研究和分析也在越来越深入，各种各样的海量信息正在以指数级的方式爆炸式增长，最后汇聚到主教练手中。

主教练也是人，哪里能处理得了这么多？

于是，就需要有一名甚至是多名专业的数据情报分析师。

这就是一种分工合作。

而试想一下，一名主教练，身处在一个无时无刻都在变革，在不停迭代革新，信息爆炸的汪洋大海里，他要如何把控自己前行的方向？他要如何不断学习，自我增值？

这就需要萨基和巴尔达诺这样的旁观者，需要理论来指引方向。

当然，这并不代表说，他们的理论和理解就一定会成功。

恰恰相反，很可能大部分都不会取得成功。

但不成功，这样的思考也是有价值的。

就好像瓜迪奥拉的梦三队很伟大，但这并不代表同一时期的弗格森、佩莱格里尼、西蒙尼、穆里尼奥和克洛普等主教练的球队就是失败，就没有价值。

……

高深想了很多，一发不可收拾，最后竟然想了一夜。

但他也想明白了很多道理。

例如萨基和巴尔达诺这俩糟老头子其实坏得很。

在他们面前，高深就像是个小学生，而他们就是大学教授，但他们为高深打开了一扇门，或者也可以说，画出了一块大饼，告诉他：小朋友，我看你骨骼精奇，是块学武的材料，你只要听我的，你一定能够成为天下第一。

于是，高深明明知道他们在画饼，却依旧吃得津津有味。

谁不想成就伟大？

…………

…………

或许是昨晚太过烧脑，早晨教练组的碰头会，高深开得无精打采。

球员还在放假，但教练组必须要根据接下来的赛程布置