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第四百七十六章 助理与拐带(5 / 7)

社交障碍症吧?

“也有点紧张!”韩静宜说。

方子业闻言,捂住额头。

你爸妈让你来学医到底是本着什么样的心思?是为了锻炼你的社交能力,还是想毁了你啊!

不过,科研助理,并不需要有太多的沟通和交流。

其实如果可以有更好的沟通和交流能力是最好的,毕竟以后方子业会有一些其他方面的合作,韩静宜如果可以独当一面,倒是可以更加省心。

“那你对薪资有什么要求?”

“我们的工资不高的。”方子业问。

韩静宜的专业没问题,沟通能力有瑕疵,倒是也勉强能用。比起之前遇到的几个‘花瓶’要好一些。

那是有沟通能力,没有专业能力的,方子业是用不着的。

“方老师,没关系,你们给多少我拿多少。”韩静宜说。

“4.5k,五险一金。这是我们医院大部分科研助理的薪资标准。”方子业道。

“不过,你如果专业能力不够的话,我可能会单方面辞退你的。”

“这一点我们要写进合同。”方子业留了个心眼。

如果韩静宜来面试之前,特意学了一些表演的门头,而不是真的会这些内容,以后做事的时候,没办法完成方子业心理预期的底线。

那也是不好意思的。

韩静宜有点紧张,但终究还是点了点头,还算非常懂事地站了起来,鞠了一躬:“谢谢方老师。”

“嗯,行吧,你先去安排一下自己的住宿问题,后面我会带着你去人事科签订科聘合同……”

方子业虽然是委托了人事科发布了招聘,但其实并不是她和医院签订合同,而是和科室甚至是和方子业个人签订合同。

不过这个科聘合同和那种科室里私下里聘请的合同又不一样,这是医院的规定。

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