了另外一个角度。

“法兰克福的问题由来已久，是过去十几年，甚至几十年积攒下来的，不是一朝一夕就能改变的，但他现在所表现出来的雷厉风行，在德国足坛真的是看不到。”

“最重要的是底气！”

首席执行官奥利弗·弗兰肯巴赫不住地点头，“他对自己的团队有着绝对的信心。”

包括对我！

弗兰肯巴赫最后这句话没有说出口，但他心里在告诉着自己。

杨诚对他非常信任。

这种信任绝不是沃尔夫冈·斯图宾的那种。

说句不好听的，其实杨诚并没有重用沃尔夫冈·斯图宾，甚至有点把高高举起，却三振出局的嫌疑。

因为斯图宾进不了决策层。

当然，沃尔夫冈·斯图宾自己也清楚，他也志不在此。

但对于弗兰肯巴赫，杨诚只跟他谈过一次，大概不到2个小时左右。

当时夏晴和亚当·克罗泽、奥马尔·贝拉达等人都在场。

那更像是一次面试。

之后，弗兰肯巴赫就全权接掌了法兰克福的经营，担任ceo。

过去这段时间，他推动的事情，都得到了非常积极的配合。

俱乐部一些老人们还想要阻扰，结果一个两个全都给开了。

这让弗兰肯巴赫有一种扬眉吐气，觉得自己满腹才学终于有了用武之地的感慨。

杨诚和亚当·克罗泽从贝斯沃特中国人、法甲尼斯等地方分别抽调了一些人过来，撑起了整个法兰克福的框架。

剩下的那些人，能用就留，不能用就开。

该怎么赔偿，该怎么收尾，一切按照德国法律来。

合理合法，又高效！

“你知道吗？过去几年，我们拥有日本国脚长谷部诚，美国国脚蒂姆·钱德勒，我们一心想要