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第29章 团队贡献,积分制度(2 / 5)

觉得你是个老实人,没想到你在盘算这个?”

“你的意思是,许大爷和林杭大佬的蓝色、绿色卡片,你也想分一杯羹?”

“看我不敲醒你的脑袋!”

他作势要拍陈默的后脑勺,却被对方灵巧地躲开。

陈默内心的沉默和无语在此刻震耳欲聋。

“砰”的一声轻响,他在王猛的头上敲打了一下:

“你这一身肌肉,是练到脑子里去了吗?”

陈默的声音依然平静,但话语中的锋利让王猛都不禁缩了缩脖子。

“林杭和许爷爷获得的卡片,我哪里敢想?”

“我的意思是,如果没有他们在前面顶着最危险的敌人,我们能这么轻松地获得四张卡片?”

“我们真的用全力了吗?”

“我们有用全力的机会吗?”

他深吸一口气,继续道:“堵个门砍狗,在尸体上摸索,这活给个小孩都能做。”

“我是说,我们获得的这四张卡片,林杭和许爷爷也占了功劳。”

“既然是团队,也要按贡献分配。”

许大爷在一旁听得频频点头,浑浊的眼中闪烁着欣慰的光芒。

林杭则对陈默刮目相看,没想到这个沉默的兽医不仅心思细腻,还很有原则。

“就像狼群,”陈默继续解释道,“要给最强的头狼应有的回报,让它变得更强,这样才能保护整个族群。”

“‘能者多劳’这种话,在我这里行不通。”

“强者付出更多,就应该获得更多,这才是对团队最有利的分配方式。”

他说到这句话的时候,脸色还闪过一丝不易察觉的失落,似乎回想起来什么。

“行啊你小子,说得头头是道的!”王猛听得连连点头,黝黑的脸上露出憨厚的笑容,“不过你刚才这些话,是不是比你去年

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