责文化领域的开拓，当时说得天花乱坠，什么为公司的商誉和底蕴赋能……

到岗后才发现，实际上这块领域就是传说中清水衙门，干不出业绩，员工都是来养老的，来这儿形同流放。

不甘平庸的安幼南自然无法长久忍耐这种现状。花了半年时间站稳脚跟后，她终于烧出第一把火：进军语疗行业。

经过她的调研，她发现这尽管是个微型市场，但极为蓝海，几乎没有竞争对手，拿来练手很适合。

她需要的也不是盈利，而是赢，单纯的赢。

她要用赢来证明自己的能力，磨合自己的团队，确立自己的地位，好为将来顺利接班打下基础。

没想到，这个计划刚走出第一步，就碰上了软墙壁。

对手尽管是个小公司，却异常顽强，如同疾风劲草，即使风雨飘摇，也依然存活了下来。

在内部会上，她发了很大的脾气，质问为何这么大的投入，却见不到效果，委屈的员工们却说：

“安总，没办法啊，对方有小王子啊。”

这是安幼南第一次听说小王子的名字。

“小王子？小王子是什么鬼？”

话刚说完，她就在员工脸上看到一种表情。

一种“你居然连小王子都不知道”的表情。

她马上意识到自己说错话了。

“讯易人从来不把对手强大当做理由，对方是小王子，我们就要做大皇帝。我们什么时候畏过强？你，回家把企业精神罚抄三遍。”

员工灰头土脸地闭嘴了。

会后，她到处打探，小王子到底是何方神圣。得到的答案一个比一个离谱。

有人说此人的真身是一位隐士作家，因为作风问题被文协革名，于是用这种方式报复主流文坛，是一位反体制人物；

还有人说此人乃是十年前那位以写男女